ΚΑΣΤΟΡΙΑΝΗ ΕΣΤΙΑ
  • Αρχική
  • Καστοριά
    • ΑγροτικάΑγροτικά
    • Άργος Ορεστικό
    • Γούνα
    • Δελτία Τύπου
    • Εκδηλώσεις
    • Επιστολές αναγνωστών
    • Νεστόριο
  • Δυτ. Μακεδονία
    • Αστυνομικά δελτία
    • Γρεβενά
    • Κοζάνη
    • Περιβάλλον
    • Φλώρινα
  • Ελλάδα
    • Ειδήσεις
    • Εκπαίδευση
    • Εργασία
    • Καιρός
    • Κοινωνία
    • Οικονομία
    • Πολιτική
  • Αθλητικά
  • Ελλάδα
  • Καστοριά
  • Οικονομία
  • Κοινωνία
  • Ειδήσεις
  • Εκδηλώσεις
Τρίτη, Σεπ 29, 2026
ΚΑΣΤΟΡΙΑΝΗ ΕΣΤΙΑΚΑΣΤΟΡΙΑΝΗ ΕΣΤΙΑ
Αλλαγή Μεγέθους ΓραμματοσειράςAa
Search
  • Αρχική
  • Καστοριά
    • ΑγροτικάΑγροτικά
    • Άργος Ορεστικό
    • Γούνα
    • Δελτία Τύπου
    • Εκδηλώσεις
    • Επιστολές αναγνωστών
    • Νεστόριο
  • Δυτ. Μακεδονία
    • Αστυνομικά δελτία
    • Γρεβενά
    • Κοζάνη
    • Περιβάλλον
    • Φλώρινα
  • Ελλάδα
    • Ειδήσεις
    • Εκπαίδευση
    • Εργασία
    • Καιρός
    • Κοινωνία
    • Οικονομία
    • Πολιτική
  • Αθλητικά
Ακολουθήστε ΜΑΣ
Εργασία

Νέο πρόγραμμα επιδοτούμενης εξ αποστάσεως απασχόλησης για ορεινές και νησιωτικές περιοχές

Τελευταία ενημέρωση: 29 Σεπτεμβρίου, 2026 11:27 πμ
Καστοριανή Εστία
Δημοσιεύτηκε: 29 Σεπτεμβρίου, 2026
Κοινοποίηση

Ένα σημαντικό βήμα για την ενίσχυση της απασχόλησης και τη συγκράτηση του πληθυσμού στην περιφέρεια σηματοδοτεί το νέο επιδοτούμενο πρόγραμμα εξ αποστάσεως εργασίας (τηλεεργασίας), το οποίο εστιάζει στις ορεινές και νησιωτικές περιοχές της χώρας.

Περιεχόμενα
  • Τι σημαίνει για την Καστοριά και την Τοπική Κοινωνία
  • Πληροφορίες και Αιτήσεις

Οι ορεινές περιοχές — όπως ο νομός Καστοριάς και η ευρύτερη Δυτική Μακεδονία — αντιμετωπίζουν διαχρονικά προκλήσεις όπως η περιορισμένη τοπική αγορά εργασίας, η συρρίκνωση παραδοσιακών κλάδων και η υποχρεωτική μετακίνηση των νέων και εξειδικευμένων επιστημόνων προς τα μεγάλα αστικά κέντρα.

Το νέο πρόγραμμα έρχεται να δώσει μια ουσιαστική προοπτική, αξιοποιώντας τις δυνατότητες των ψηφιακών τεχνολογιών. Στόχος είναι η δημιουργία βιώσιμων θέσεων εργασίας, επιτρέποντας στους κατοίκους ορεινών δήμων να εργάζονται από τον τόπο διαμονής τους για επιχειρήσεις και οργανισμούς που εδρεύουν οπουδήποτε στην Ελλάδα ή το εξωτερικό.

  • Επιδότηση Μισθού & Ασφαλιστικών Εισφορών: Κάλυψη σημαντικού ποσοστού του μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους για τις επιχειρήσεις που προσλαμβάνουν ανέργους ή νέους εργαζομένους από τις επιλέξιμες περιοχές.

  • Εξοπλισμός & Ψηφιακή Υποδομή: Πρόβλεψη για την κάλυψη δαπανών προμήθειας τεχνολογικού εξοπλισμού (υπολογιστές, λογισμικό, συνδέσεις υψηλής ταχύτητας) για τη διαμόρφωση σταθμού εργασίας στο σπίτι.

  • Ενίσχυση Δεξιοτήτων: Παροχή εξειδικευμένων προγραμμάτων κατάρτισης σε αντικείμενα ψηφιακής οικονομίας (Digital Marketing, Πληροφορική, Διοικητική Υποστήριξη, Εξυπηρέτηση Πελατών κ.ά.).

Τι σημαίνει για την Καστοριά και την Τοπική Κοινωνία

Για την περιοχή της Καστοριάς, η ανάπτυξη της εξ αποστάσεως εργασίας προσφέρει πολλαπλά οφέλη:

  1. Συγκράτηση των νέων στον τόπο τους: Δίνεται η δυνατότητα σε νέους πτυχιούχους και επαγγελματίες να μείνουν και να δημιουργήσουν στον τόπο τους, διατηρώντας ένα υψηλό επίπεδο διαβίωσης.

  2. Τόνωση της τοπικής οικονομίας: Η παραμονή ενεργού πληθυσμού ενισχύει την τοπική αγορά, την κατανάλωση και τις τοπικές μικρομεσαίες επιχειρήσεις.

  3. Ευκαιρίες διεύρυνσης για τις τοπικές επιχειρήσεις: Παράλληλα, οι τοπικές επιχειρήσεις μπορούν να αξιοποιήσουν τα κίνητρα του προγράμματος για να προσλάβουν προσωπικό ή να εκσυγχρονίσουν το μοντέλο λειτουργίας τους.

Πληροφορίες και Αιτήσεις

Οι ενδιαφερόμενοι (άνεργοι, νέοι εργαζόμενοι και επιχειρήσεις) μπορούν να ενημερώνονται για τις λεπτομέρειες, τις προϋποθέσεις συμμετοχής και τις προθεσμίες υποβολής αιτήσεων μέσω της επίσημης πύλης της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ – dypa.gov.gr).

ΕΤΙΚΕΤΕΣ:εξ αποστάσεως εργασίαεπιδότηση εργασίας
Δεν υπάρχουν Σχόλια

Αφήστε μια απάντηση Ακύρωση απάντησης

Η ηλ. διεύθυνση σας δεν δημοσιεύεται. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται με *

Μπορεί επίσης να σας αρέσει

Εργασία

Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας: Ποιοι εντάσσονται και από πότε – Η πραγματικότητα των καταγγελιών

5 Λεπτά Ανάγνωσης
ΟικονομίαΕργασία

Τριετίες: Ποιοι εργαζόμενοι κερδίζουν – Ποιοι χάνουν χρόνια προϋπηρεσίας και ποιοι θα χρειαστεί να περιμένουν

4 Λεπτά Ανάγνωσης
Εργασία

«ΔΕΘ 2026 – ο εργαζόμενος δεν ζει με χρονοδιαγράμματα εξαγγελιών»

4 Λεπτά Ανάγνωσης
Εργασία

Αναζήτηση εργασίας:

2 Λεπτά Ανάγνωσης
Δείτε Περισσότερα
ΚΑΣΤΟΡΙΑΝΗ ΕΣΤΙΑ
ΚΑΣΤΟΡΙΑΝΗ ΕΣΤΙΑ
  • Πνευματικά δικαιώματα
  • Όρους χρήσης
  • Πολιτική απορρήτου
  • Επικοινωνία
  • Διαφήμιση

Επωνυμία: ΖΙΩΓΑ ΣΤΥΛΙΑΝΗ ΤΟΥ ΓΕΩΡΓΙΟΥ – Ατομική Επιχείρηση , Τίτλος: kastorianiestia.gr  ,  ΑΦΜ: 103040910 ΔΟΥ: Καστοριάς , Στοιχεία Επικοινωνίας: Τηλ. Γραφείου: 2467027935 | Κιν. 6937229370 | email: kasestia@otenet.gr , Δ/νση: Αμύντα 2 52100 Καστοριά . Διευθ. Σύνταξης: Θεοδώρα Κωτσοπούλου , Ιδιοκτήτης, Νόμιμος Εκπρόσωπος, Διευθυντής και Δικαιούχος ονόματος τομέα (domain name): Ζιώγα Γ. Στυλιανή 

* Δήλωση συμμόρφωσης με τη Σύσταση (ΕΕ) 2018/334 της Επιτροπής της 1ης Μαρτίου 2018, σχετικά με τα μέτρα για την αποτελεσματική αντιμετώπιση του παράνομου περιεχομένου στο διαδίκτυο (L 63)

Επωνυμία: ΖΙΩΓΑ ΣΤΥΛΙΑΝΗ ΤΟΥ ΓΕΩΡΓΙΟΥ – Ατομική Επιχείρηση , Τίτλος: kastorianiestia.gr  ,  ΑΦΜ: 103040910 ΔΟΥ: Καστοριάς , Στοιχεία Επικοινωνίας: Τηλ. Γραφείου: 2467027935 | Κιν. 6937229370 | email: kasestia@otenet.gr , Δ/νση: Αμύντα 2 52100 Καστοριά . Διευθ. Σύνταξης: Θεοδώρα Κωτσοπούλου , Ιδιοκτήτης, Νόμιμος Εκπρόσωπος, Διευθυντής και Δικαιούχος ονόματος τομέα (domain name): Ζιώγα Γ. Στυλιανή 

* Δήλωση συμμόρφωσης με τη Σύσταση (ΕΕ) 2018/334 της Επιτροπής της 1ης Μαρτίου 2018, σχετικά με τα μέτρα για την αποτελεσματική αντιμετώπιση του παράνομου περιεχομένου στο διαδίκτυο (L 63)

Welcome Back!

Sign in to your account

Όνομα χρήστη ή Διεύθυνση Email
Κωδικός πρόσβασης

Χάσατε τον κωδικό σας;